Conseguir Mi bonificacion fundae To Work

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El documento “Control de concurrencia”, es un requisito En el interior de la documentación necesaria en la modalidad presencial de formación programada.

Con el curso seleccionado, el sucesivo paso es calcular el crédito de formación del que dispone tu empresa. Para esto:

Curso bonificado: La empresa elige el curso y lo bonifica en sus cotizaciones a la Seguridad Social. Está dirigido exclusivamente a trabajadores de la empresa.

Luego de que la formación ha sido completada, la empresa puede aplicar la bonificación correspondiente en sus cotizaciones a la Seguridad Social. Esto se hace a través del doctrina de balance directa, que es el proceso por el cual las empresas declaran y liquidan sus cotizaciones sociales.

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Es importante considerar que la formación constante de los trabajadores es esencial para para impulsar la capacidad competitiva de toda empresa, especialmente ahora que las empresas necesitan avanzar cerca de la transformación digital, por lo que la profesionalización de la plantilla es un aspecto trascendental.

Con esta medida, los operarios adquieren las competencias necesarias para manipular los nuevos equipos. Por su parte, la empresa se bonificacion fundae asegura que sus trabajadores tengan la formación necesaria para ser productivos y tengan los conocimientos necesarios sobre seguridad para usar estos equipos. Todo ello, a un coste reducido gracias a la bonificación.

Revisa las cotizaciones del año antecedente: Consulta las aportaciones realizadas a la Seguridad Social en concepto de formación profesional.

Registros de la actividad dentro de la plataforma: La plataforma debe registrar el tiempo que pasan los alumnos conectados, debe poder realizarse una trazabilidad de la navegación del estudiante, un control de las evaluaciones que se efectúan y otro de la actividad de los tutores.

El plazo para aplicar la bonificación se extiende desde el recibo de cómputo posterior a la notificación de la finalización del curso hasta el mes de diciembre del mismo control.

Aprende sobre el cono de la experiencia o la pirámide de aprendizaje de Edgar Dale y su aplicación en la formación empresarial. Descubre cómo integrar experiencias directas en los programas de formación y lograr una mejor retención de la información por parte de los empleados.

Hace 7 años gestionamos la bonificación de las formaciones de las empresas. El 100% de las formaciones y las gestiones fueron realizadas con éxito. Nunca faltó un documento o hubo un retorno del patrimonio tramitado.

Gestiona los fondos de formación: Garantiza que los créditos asignados a las empresas se utilicen exclusivamente para acciones formativas.

FUNDAE ha establecido una serie de requisitos a las plataformas de LMS para certificar su correcta compatibilidad, estos requisitos van desde aspectos técnicos hasta que tipo de herramientas de comunicación se están usando.